（文/陈欣欣）为落实教研工作部署，破解大四毕业生就业难题，充分发挥实验室育人效能，4月15日下午13点30分，电子信息工程专业召开2026年春季学期第七周专题教研活动，曲院长亲临指导，全体专业教师参会，围绕大四就业推进、实验室高效利用两大核心议题研讨部署，精准发力推动工作落地。

曲院长结合行业需求与专业实际，围绕两大核心议题作出部署。她强调，大四就业是当前重中之重，要精准对接企业需求，聚焦岗位适配性，为毕业生提供针对性就业指导；同时要深挖实验室育人价值，将其与大四实践、就业实训深度结合，以实操能力提升助力就业竞争力。曲院长要求，教师要主动对接企业、梳理岗位资源，优化就业指导服务；要完善实验室使用机制，开设针对性实训项目，让实验室成为大四学生锤炼技能、备战就业的重要平台。

围绕曲院长部署，全体教师展开研讨，明确工作举措。大家一致认为，要聚焦大四毕业生就业痛点，开展简历优化、面试模拟等专项指导，精准推送岗位信息；要优化实验室管理，开放专项实训时段，结合智能检测、嵌入式开发等领域，设置贴合岗位需求的实训内容，提升学生实操能力，助力毕业生顺利就业。

此次教研活动明确了大四就业与实验室利用的工作方向。下一步，专业将落实会议要求，强化就业指导精准度，深挖实验室育人潜力，推动二者深度融合，助力大四毕业生高质量就业，同时以实践育人推动专业内涵建设，提升人才培养质量。