（文/吴文雪）12月1日，在现代化教育信息中心5608室，江南大学马克思主义学院二级教授、博士生导师刘焕明以“新质生产力赋能适度劳动：中国式现代化的现实驱动”为题，为全体硕士研究生带来一场兼具理论深度与实践温度的学术报告。报告立足马克思主义经典理论，紧扣新时代劳动领域变革趋势，为青年学子厘清劳动发展逻辑、树立正确劳动观念提供了重要指引。
刘焕明教授曾任江南大学马克思主义学院院长、江南文化研究院执行院长，系博士生导师，同时担任教育部重大攻关项目首席专家、教育部马克思主义理论专业教学指导委员会委员，长期深耕马克思主义中国化与党史党建研究。他主持完成国家社科基金、教育部哲学社会科学重大攻关项目等50余项课题，在《人民日报》《光明日报》等权威报刊发表论文200余篇，荣获教育部社科二等奖、江苏省社科一等奖等多项重要奖项，深厚的学术积淀与丰富的研究经验，让本次报告兼具思想性与指导性。
报告中，刘焕明教授从硕士研究生未来职业发展与人生价值实现视角切入，基于马克思主义剩余价值批判理论，指出资本逻辑下过度劳动导致的劳动异化问题，强调适度劳动本质是剥离资本对劳动的压迫性结构、复归劳动本真状态，与青年学子对有尊严劳动生活的追求高度契合。他解读道，新质生产力通过人工智能等技术替代重复劳动、缩短必要劳动时间，为青年从“体力透支型”转向“智慧创造型”劳动提供可能，同时其对高阶能力的需求也要求学子以适度劳动为保障提升复合能力。结合青年特点，他提出树立现代化劳动观念、关注劳动治理体系、培养综合能力三点实践建议，并从个体（平衡学业科研与身心健康）、社会（重塑劳动生态）、国家（保障人才可持续发展）多维阐释了适度劳动的重要价值。
本次报告为硕士研究生深化中国式现代化劳动发展逻辑认知、明晰职业规划与劳动实践方向提供了重要指引，助力青年学子以正确劳动观为引领，在学习科研中锤炼本领，在未来工作中实现个人价值与社会价值的统一。
