3月22日上午，校领导班子成员、各二级学院领导以及相关职能部门负责人听取了图书馆、保卫处的工作汇报。与会人员就这两个部门的工作思路、重点工作及存在的问题进行了深入讨论。  

    在认真听取了图书馆的汇报后，胡宝忠校长指出：第一，图书馆的功能要科学定位。要把图书馆变成一个真正用于阅读的地方，要不断优化阅读环境，解决自习占座问题。第二，图书馆的建设理念要转变。改变以往粗放型扩张与图大图全的理念，加大信息化建设力度，在资源库建设和科学化管理上提升效率。第三，图书馆的发展要秉承共享理念。对内要整合各学院图书资料资源，为学科交叉建设以及在此基础上形成新的学科方向奠定基础。对外，要走出校门，与哈尔滨市图书馆等建立密切的馆际交流关系，拓展资源。第四，图书馆要加强创新管理。不断提升管理的信息化水平，调动馆内员工的主动性与创造性，优化工作流程与机制，提升管理效率。   

    党委书记孙洪庆对图书馆的整体工作予以肯定，认为图书馆的工作有活力、有创新性。对今后工作提出七个方面要求，第一，应进一步丰富资源。图书馆应按照我校的发展要求，按照学生和老师的实际需求，去不断丰富资源，加大资金投入。第二，应寻求自身的建设特色。图书馆要充分挖掘我校的优势，要开展专项研究，探索如何在资料收集保存、藏书的主题、专属馆藏建设上形成特色。第三，应提高管理手段的先进性。馆内设备应及时更新，信息化水平要不断提升。第四，应不断提高服务和管理水平。服务要细致周到，要加强内部管理，形成学生教育管理的一个新阵地。第五，科学整合利用现有资源。规划利用好现有空间，采用“密集库”等方式有效提高空间使用效率，优化资源配置。第六，组织开展读书活动。图书馆要依托现有资源，开展多种形式的读书活动，团委、学生处要配合做好此项工作。要将此项活动作为学风建设的一项重要举措。第七，加强安全管理。安全工作无小事，图书馆是学校人员密集场所之一，要切实加强排查安全隐患，出现问题及时处理。同时要与相关部门配合，在年内完成图书馆的维修任务。此外，孙书记指出，图书馆要重点解决三件事。一是加强管理，解决占座问题。二是建立图书借阅、教师阅览、电子阅览三位一体阅读空间，解决二级院阅览室问题。三是做好审核评估基础工作，解决考核评估达标问题。  

    保卫处汇报结束后，胡宝忠校长对保卫处工作提出要求，第一，要做好预防。安全工作首要在于预防，签订责任状仅仅是一种形式，要关注师生的动态，及时处理好可能发生的安全隐患。第二，要认真细致开展工作。安全是个细活，要建立健全奖惩机制和全院参与的联动机制，采取月报告制，报告日常安全工作情况。第三，要分清责任。要逐级落实责任，逐级传导压力。明确什么程度由谁来管、谁负责。  

    孙洪庆书记在总结讲话时指出，保卫处工作很负责任，坚守岗位，作风严谨。他强调，学校保卫工作十分重要，事关广大师生的人身和财产安全，事关学校发展，事关每位同志的政治生命和职业生涯。他要求，第一，强化意识，提高能力。保卫部门要时刻树立安全意识，提升安全工作业务能力。第二，落实责任，完善制度。要层层落实责任，层层传导压力。要建立健全安全工作制度，严格按制度办事。第三，加强排查，加强监管。要切实加大对重要安全隐患排查与监管力度，发现问题要及时处理。第四，加强安全教育。各部门都应切实负起责任，加强对广大师生的安全教育。第五，加大物防、技防投入。主动做好各种安全设备和监控设施投入计划，逐步实施建设。在布置保卫处2017年重点工作时，孙书记提出，第一，确保消防安全。在消防工作中，要将人身安全放在第一位，避免发生人身伤亡，保证学校财产安全。第二，确保食品安全。食品安全无小事，要切实加强食品安全管理，避免造成较大的事故影响。第三，正确处理学生纠纷。关注学生的思想动态，积极化解矛盾，妥善处理好学生纠纷。第四，依法保护学生切身利益。必须关注新型诈骗活动，一旦发现及时报案，依法解决。第五，做好应急维稳工作。要提前做好大型活动的应急预案，加强现场消防、交通、水电等方面的安全管控，对师生安全提供有效保护。要关注敏感时期学生动向，切实加强形势政策和法制教育，认真做好新时期校园稳定工作。  

    最后，孙书记要求，各单位要根据调研活动的意见、建议，结合部门工作，进一步明确工作目标和任务。针对部门重点工作，要形成文字材料，提出具体措施和办法，呈报主管领导和学校主要领导审阅后，由办公室汇总。针对调研中发现的重大、有牵动性的问题，学校将组织相关部门召开研讨会，进行专项研究，提出切实可行的解决办法，抓好工作落实。